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인사팀은 조직의 인적 자원을 관리하는 핵심 부서로서, 조직의 전반적인 성공을 위해 다양하고 중요한 업무를 수행한다. 인사팀의 주요 업무는 크게 채용, 교육 및 개발, 성과 관리, 보상 및 복리후생, 노사 관계, 직원 서비스 및 상담 등으로 구분할 수 있다. 각각의 업무는 조직의 효율성과 직원들의 만족도를 높이는 데 중요한 역할을 한다.1. 채용인재 발굴: 인사팀은 조직의 요구에 맞는 인재를 찾기 위해 다양한 채널을 이용하여 적극적으로 인재를 발굴한다. 이를 위해 채용 포털, 소셜 미디어, 전문 채용 박람회 등을 활용한다.채용 과정 관리: 인사팀은 입사 지원자의 서류 검토, 면접 조정 및 평가, 최종 후보자의 선정 및 통지 과정을 관리한다. 면접은 다단계로 진행되며, 각 후보자의 역량과 조직 적합성을 평가..
Jobs 2024. 5. 20. 16:33
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